当前位置:www.301net?>?人力资源?>?详情页
详情页

股份公司优秀党务工作者焦杰:恪尽职守为企业 严于律己做表率

来源:公司党委工作部作者:系统管理员发布时间:2012年07月06日阅读量:

打印

    在临海高等级公路如东段建设中,中铁南通投资建设管理有限公司党工委副书记焦杰,始终以高度的责任心和饱满的工作热情,恪尽职守,严于律己的工作态度,在平凡的岗位上展示了新时期党务工作者的风采,被群众赞誉为“党性强、工作优、作风正”的好书记。

    一、信念坚定  清廉公正

    作为一名普通党员和党务工作者,焦杰对党和企业的忠诚,都体现在他的言行上。无论是政治理论与业务知识的学习,还是各种政治活动,他都能站在党员群众的前列,以身作则做表率。日常工作中,他将贯彻落实科学发展观与临海高等级公路的施工联系在一起,认真执行党的路线方针政策,始终在思想上、政治上和行动上同党中央保持高度一致。工作中,他严格按照党员领导干部标准和班子责任分工要求自己,自觉遵守企业各项规章制度,严格按制度办事,廉洁从业,接受群众监督。按照班子分工,在以身作则,做好分管工作的同时,严格要求身边的工作人员执行廉洁自律规定,杜绝了违法乱纪行为的发生。

    二、业务精湛 勇于创新

    焦杰同志有着丰富的基层工作经验和党务工作经历。根据临海高等级公路(如东段)BT工程项目管理实际,他积极探索适应BT项目特点的项目党建工作机制,实现了项目管理和党建工作双促共赢的良性互动,推进了工程建设的顺利进行。

    参加临海高等级公路如东段工程建设的施工单位来自股份公司五个工程局,为有效整合党建工作资源,凝聚施工单位党组织的力量,形成共同推进工程建设的整体合力。焦杰同志在全线积极推进党建标准化工作,以项目党建标准化来促进项目管理标准化。根据党建标准化的具体规定,南通公司党工委先后制定了中心组理论学习、领导班子民主生活会、项目党政联席会、“三重一大”集体决策、党政会签、党风廉政建设责任制、“三会一课”、思想政治工作、党员教育等14项制度。编制了《江苏临海高等级公路(如东段)工程文明工地宣传手册》,统一驻地宣传标准。制定了《项目管理综合检查评比办法》,建立考核评比机制,并把党群工作按照百分之三十的比例纳入考核之中定期评比,有效地调动了参建单位的积极性,促使项目管理各项工作逐步实现规范化和标准化。

    为进一步发挥出党组织政治工作优势,化解工程建设中的涉民矛盾,推动工程建设的顺利进行,他多次奔走县委组织部、交通局进行协商,成立了由建设、设计、监理、施工单位和沿线地方政府各级党组织组成临海高等级公路(如东段)工程项目联合党委,把隶属于多个不同系统的党组织整合在联合党委领导下开展党建工作,形成了BT工程项目党组织工作模式,实现了路地党组织“资源共享、优势互补、互动联建、共创品牌”的工作合力,呈现出工地党建互联、互补、互动的工作局面,项目党建工作成为了有力促进投资项目顺利进行的“助推器”。

    为丰富项目党建工作内涵,进一步激发工作活力,打造党建工作品牌,在焦杰书记的努力和推动下,“临海公路党旗红”主题活动在临海高等级公路(如东段)工程的建设中轰轰烈烈地开展了起来。从2011年秋“临海公路党旗红”主题活动仪式的启动,到2012年深入开展“临海公路党旗红”主题活动安排,都是在“有利于党组织开展活动、有利于党员发挥作用、有利于促进工程项目建设”的原则下,精心设计活动载体,丰富和充实活动的内容、创新活动的形式和方法,喊响了“创业在如东,党员当先锋”的口号。今年2月初,经如东县委、南通市委和江苏省委组织部推荐,中组部基层建设年调研组专程考察了联合党委各项工作,对联合党委在基层党建的组织创新、工作创新、活动创新当场给予充分肯定。现在,联合党委开展的“临海公路党旗红”活动已被列为南通市委2012年组织建设九大重点工程之一,如东县委也把活动列为推动全县基层党建工作的品牌工程,5月25日如东县特邀焦杰到如东县项目党建推进会上作了经验介绍,并播放和发放了“临海公路党旗红”电视专题片和画册。去年11月,江苏省交通运输厅副厅长钱国超带领临海高等级公路沿线交通运输部门、建设、监理、设计院等相关单位领导200余人到现场参观学习。今年3月如东县人大和政协分别组织300多名人大、政协代表到工地参观考察。临海高等级公路如东BT项目如火如荼的党建工作不仅促进了工程的顺利施工,更是由于其模式新颖、作用效果明显,从而产生了广泛的社会影响,为中国中铁在江苏地区实现滚动发展奠定了坚实基础。

    三、恪尽职守  忠诚奉献

    作为一名多年从事党务工作的书记,他在工作上始终高标准要求自己,没有丝毫的懈怠心理。为了适应新的环境中党务工作呈现的新形势、新特点、新任务,他把加强学习作为不断强化自身党性修养和提高政策理论水平、能力水平的重要手段,认真参加中心组学习,做好学习笔记,撰写了《畅通职工诉求渠道,促进企业和谐发展》、《加强领导干部作风建设是企业发展的必须》、《转变领导作风,努力提升执行力》等心得体会文章。在他的主导下,南通公司“领导干部作风建设年”、“执行力建设活动年”、“四好领导班子”创建、党风廉政公开承诺等活动,全面有序地展开,从制度上、源头上、过程中得到加强。目前,全公司尚未发现一例党员违纪行为。

    在日常工作中,焦杰书记还把思想政治工作扩延到施工沿线乡镇领导,渗透在农民群众间。他经常在去工地的时候找他们交流思想和看法,取得他们的理解和支持面。项目进点开工后,就遇到征迁和供土两大难题,焦书记带领工作人员,跑村镇、进工厂、上田头找农户,不厌其烦地与县里的主管领导和分管行业部门领导沟通,邀其一起到施工现场解决问题,及时解决困难,较好地解决了施工过程各种干扰,保证了施工生产的正常进行。

    如东段工程开工以来,施工进度在临海高等级公路全线始终名列前茅,截止5月25日已经完成投资30000万元,完成建安产值74229万元,开累完成104229万元。未发生安全质量环保事故,实现了安全生产年。2011年获得了南通市“平安工程”称号。BT项目的五个标段均获得南通市“平安工地”称号。在江苏省安全管理工作的最高荣誉--全省公路水运工程“平安工地”省级示范评比中,四标、五标两个项目分别获得“平安工地”示范称号,整个临海高等级公路仅有三各单位获得此荣誉;如东BT项目成为江苏省临海高等级公路的先进典型。

(信息录入:侯杰)

分享:

www.301net版权所有???沪ICP备11011808号-1

地址:上海市宝山区富联路777号???电话:021-80277977???邮编:201906

XML 地图 | Sitemap 地图